Hochschul- und Unternehmensberatung
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Organisation und Prozessberatung
Neue Technologien machen neue Märkte. Trends erkennen und den technologischen Wandel vollziehen; Märkte und Marktanteile erobern und sichern. Nie waren die Anforderungen an moderne lT höher und anspruchsvoller. Wer heute Informationstechnologie als strategischen Wettbewerbsvorteil erkennt und nutzt, ist morgen auf der Seite der Gewinner.
- Prozessanalyse/-optimierung
- Organisationsanalyse/-optimierung
- Projektmanagement
Change Management
Bewusster Steuerungsprozess, der die Veränderungen in einer Organisation auf formaler Ebene z. B. durch Änderungen der Aufbauorganisation und auf der Prozessebene z. B. durch Workshop für Mitarbeiter initiiert und steuert.
- Organisationsentwicklung
- Reengineering
- Strategisches Redesign
Personal
Mit dem Mitarbeiter steht und fällt eine gesamte Firmenstruktur. Daher ist es von großem Interesse, dass sich die Mitarbeiter mit der jeweiligen Firmen-Philosophie identifizieren können. Genau so entscheidend ist in diesem Zusammenhang ebenfalls die Kommunikation, mit und zwischen dem Personal.
- Mitarbeiterzufriedenheitsanalyse
- Kommunikationsmanagement
- Personalentwicklungskonzepte